在温州眼镜行业，提起鹿城烽火电镀厂恐怕无人不知。其实烽火很内敛，也很内秀，是一家不喜张扬的企业。加之企业生意兴隆，下至员工上至管理人员一个个忙得不可开交。 

    七月的一天，骄阳似火，火辣辣的太阳炽烤着大地，记者一行来到烽火电镀厂。这里一派繁荣而忙碌的景象，车间井然有序，员工们激情似火正辛勤工作在各自的岗位。在总经理办公室，记者见到了烽火两位负责人周人驹和李金云，并和他们聊起了烽火的昨天、今天和明天。

    内挖潜力  引领行业龙头

    周人驹和李金云是一对事业上的好搭档。早在上世纪八十年代初，二人就开始从事眼镜业生产，1993年创办温州市鹿城烽火电镀厂，从此开始了电镀耕耘岁月。现在，烽火已发展成为一家专业金属眼镜架电镀加工厂家，并拥有四条高标准的电镀生产线，一条IP电镀生产线，二个空气净化的喷漆车间，一个技术过硬的喷砂磨光车间，建筑面积近6000平方米，员工370余名。2005年，烽火在后京电镀基地动工修建配套设施完善的现代化厂房，面积达13000平方米。烽火在着力改善硬环境的同时，不断更新机械设备，先后引进日本、德国、美国等先进国家的化工原料、生产工艺技术和电镀设备，产品质量不断上升，成为引领行业的龙头企业之一。

    近年来，温州电镀行业面临着巨大的市场压力，主要是原材料、人事成本不断攀升，而电镀加工费却一直提不上去。为了迎接市场挑战，烽火处惊不变，积极采取迎对措施，一方面以行业利益为重，坚决响应《全力制止削价竞销的无序竞争，共同维护电镀生产正常秩序的倡议书》，对电镀加工费进行适度调整；另一方面着力挖掘企业内部潜力，厉行节约成本，让管理出效益；同时，该公司全面建立员工激励机制，评选优秀员工，经常举办各种丰富多彩的文体活动，在员工中开展亲和教育，让他们的语言、行为、态度以及每个细节都代表企业形象，把企业理念和企业文化根植在每个员工心中，形成共同的价值取向。由于企业持之以恒地寻求发展，并本着“以质求生存，以创新求发展”的经营原则，烽火不仅实现了“管理标准化，生产规范化，污水达标排放”，而且连续被评为“中国电镀协会先进单位”及鹿城鹿城区重点企业。(来源：温州眼镜网)

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